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七兵堂保安股份有限公司关于开展 “创先评优”工作的通知

2017/02/22

集团总部各办公室、管理部各大队、各分公司:


    集团在各级党委、政府、公安机关和社会各界关心支持下,以“忠诚、感恩、合作、创新”为宗旨,以“事是如实、尽责担当、全命以赴、精益日进”为行为准则,以精细化管理为依托,培养和锻炼了一大批业务及管理骨干,涌现出许多先进集体和个人,为集团的稳定、发展、改革做出了贡献。为总结经验,表彰先进,集团总部决定开展年度“创先评优”评比表彰活动,现将有关事宜通知如下:
一、评选内容:
(一)集体奖:先进团队、优秀团队、优秀分公司
(二)个人奖:先进工作者、优秀工作者、创优带头人
二、评选标准:
(一)集体奖
   1、先进团队:
   1)维护集团利益和形象,严格执行各项规章制度;
   2)注重团队建设,人员稳定,分工明确,团结协作;
   3)内外沟通顺畅,积极维护客户关系。
   2、优秀团队:
   1)团队建设已满周期;
   2)建章立制、开拓创新,注重人才培养并作出优异成绩;
   3)为集团建设、发展做出突出贡献,得到社会各界认可与赞誉。
   3、优秀分公司:
   1)维护品牌形象,严格履行义务;
   2)服从集团管理,主动配合各项工作;
   3)积极拓展业务,为“七兵堂”增光添彩做出突出贡献。
(二)个人奖
   1、先进工作者:
   1)爱岗敬业,严格遵守公司各项规章制度,出色完成领导交办的各项任务;
   2)无私奉献敢担当,工作积极主动,有模范表率作用;

   3)团结友爱、互帮互助,有较高的集团荣誉感。
   2、优秀工作者:
   1)本职工作勤恳务实,善于学习,注重个人成长,工作进步大;
   2)开拓创新,不断提高专业技能或业务水平,成绩突出;
   3)执行力强,给公司带来一定荣誉,得到客户单位及社会的好评(如:见义勇为、拾金不昧等)。
   3、创优带头人:
   1)自觉维护集团形象和利益,高度认同企业文化与管理理念;
   2)严格贯彻、执行公司各项规章制度,以身作则敢担当,具有模范带头作用;
   3)勤学善用,建言献策,提出合理化建议被采用并为公司增效节支。
三、参评周期:参加评选的工作周期为2016年4月1日至2017年3月31日止。
四、评选程序:
1.申报 2.初审3.官网、微信投票4.总评5.表彰
五、材料上报及相关要求:
   1、个人、团体及各分公司事迹材料字数在200字左右
(一)材料上报:。言简意赅,以突出工作亮点和先进事迹为主,请标明参选奖项,以电子版形式上报至集团行政管理部。
   2、参评个人需提交近期着工装、免冠、白底二寸照片电子版,团队及分公司需提交以团队或分公司标志为背景的合照电子版(必须全部着工装、免冠、照片清晰)。
   3、参评资料电子版接收邮箱:2355939279@qq.com,咨询电话:0531-85813223
   4、上报时间:自2017年2月20日-至25日17:00止,过期视为放弃参评资格;
   5、行政管理部将收到的全部资料整理报送集团初审,初审通过即网上发布投票。
(二) 相关要求:
    典型先进事迹材料将在公司网站、微信公众号、报纸等平台予以宣传,各部门、项目必须高度重视,严格把关,真正起到表彰先进、弘扬正能量的目的。
     

                                                                                                                 中国·七兵堂保安股份有限公司
                                                                                                                                   2017年2月18日


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